Praca czy prywatność? utworzone przez admin-new | mar 14, 2012 | Media społecznościowe | 0 komentarzy W ostatnim artykule pisaliśmy o kontrowersyjnych praktykach specjalistów ds. rekrutacji, którzy wymagali od kandydata dostępu do jego konta w portalu społecznościowym. Niestety to zjawisko w USA jest coraz bardziej powszechne. Coraz więcej pracodawców wymaga od swoich przyszłych pracowników dostępu do konta w serwisie Facebook, tłumacząc to dobrem firmy. Oczywiście, dobro użytkownika schodzi wtedy na dalszy plan, gdyż jego prywatność jest jawnie naruszana. To zjawisko zostało nazwane „Facebook peeping” , gdzie „peep” oznacza tyle, co „podglądać”, „zaglądać”. Temat prywatności na Facebooku był wielokrotnie poruszany i można pokusić się o stwierdzenie, że prawie niemożliwe jest całkowite jej zapewnienie wszystkim użytkownikom. W tym wypadku mamy jednak do czynienia z działaniem, które jawnie i wprost zagraża poczuciu prywatności i należy je traktować jako naganne. Poniżej można obejrzeć krótki film, zawierający wypowiedź jednego z pracowników, który padł ofiarą tego typu praktyk ze strony pracodawcy. Want a job? Password, please! Źródło: http://www.itworld.com/ Zobacz także: Jak Facebook podgląda cię w sieci Nie bądź ekshibicjonistą, czyli ustawienia prywatności na Facebooku (część 2) Pomyśl zanim udostępnisz! Prześlij komentarz Anuluj pisanie odpowiedziTwój adres e-mail nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *Komentarz * Nazwa E-mail Witryna internetowa Zapamiętaj moje dane w tej przeglądarce podczas pisania kolejnych komentarzy. Δ